日期:2012-12-26 浏览 返回公告列表

因工作需要,拟面向社会公开招聘临时工作人员若干名,具体事项公告如下:
   
一、招聘计划
  
本次招聘共有7个类型岗位,28名工作人员。具体岗位、报考条件及相关要求见《鳌江镇公开招聘临时用工人员计划表》(附件1)。

二、招聘对象的基本条件

1、拥护中国共产党的基本路线和各项方针政策,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录;

2、拥有岗位要求的学历、年龄以及专业或技能条件;
    3
、平阳县户籍,身体健康;

4、具有岗位所需的其他条件。

三、报名须知

1、报名时间:201315日— 17(上午8301200 ,下午200500

2、报名地点:鳌江镇组织人事办公室

3、联系电话:63613561     

4、报考人员请持身份证、学历证书、户口簿等与岗位要求相匹配的相关证件的原件及复印件,近期免冠正面彩色一寸照片2张,填写好《鳌江镇公开招聘临时用工人员报名表》(表格可在http://www.ajdyfw.gov.cn鳌江网上党支部上自行下载)。

5、报名要求:每人限报一个岗位。

6、报考人数与岗位计划招聘数达不到21比例的,将相应核减招聘计划数。

7、对报考人员在报名、资格审查中,提供虚假材料的,一经发现,取消资格。

8、体能测试、笔试、面试时间另行通知,将在平阳人才网(http://www.pyxrc.com/)上公布。

四、招聘程序

面向社会公开招聘,本着公开、公正、择优的原则,通过笔试、面试、体检、政审等程序进行录用。 

(一)测试

报考执法协管员岗位的,只参加体能测试和面试,体能测试和面试各占总成绩50%;报考其他岗位的,只参加笔试和面试,笔试和面试各占总成绩50%

1、笔试:笔试为综合能力测试。满分为100分。

2、体能测试:测试内容为:100跑、1000跑、引体向上,各项目满分均为100分。100跑占体能测试成绩的30%1000跑占体能测试成绩的40%,引体向上占体能测试成绩的30%,每个项目单项得分不得低于50分。评分标准参照《体能测试评分标准》(附件3)。体能测试满分为100分。

3、面试:报考执法协管员岗位的,根据体能测试成绩,从高分到低分按1.21比例确定参加面试人选;报考其他岗位的,根据笔试成绩,从高分到低分按21比例确定参加面试人选。满分为100分。

(二)录取

1、根据总成绩从高分到低分按招聘计划数确定参加体检人员(费用自理),体检不合格者不予录用,空缺名额按总成绩从高分到低分依次递补。体检合格进入政审,政审合格后择优录用。若遇最后1名总成绩相同者,面试分高者优先录取,若面试成绩相同则另行组织考试。

2.拟录用人员接到录用通知后,须在规定的时间内报到,逾期不报到者作自动放弃处理。

五、福利待遇

试用期3个月,试用期满且考核合格后,签订劳动合同,实行人才派遣代理。年工资福利不低于30000元(含养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险)。

六、其他

未尽事项,由鳌江镇组织办公室报请镇委研究决定。

 

附件1:鳌江镇公开招聘临时用工人员计划表

userfiles/file/2012-12//201212261530411259.doc

附件2:鳌江镇公开招聘临时用工人员报名表

userfiles/file/2012-12//201212261025134951.doc

附件3:体能测试评分标准

userfiles/file/2012-12//201212261025383060.doc

 

 

 

                                       鳌江镇人民政府

                                       20121226